Monday, 28 November 2011

Nadzwyczajne działanie nie jest konsekwencją poszukiwania nadzwyczajnych rzeczy. Nie osiągniesz fantastycznych wyników, bez wysiłku. Nie wygrasz Tour The Pologne bez wcześniejszego treningu jazdy na rowerze, tak samo nie otrzymasz nagrody Nobla bez dokonania zmian o światowej skali i znaczeniu. Muzycy, sportowcy, jak i aktorzy, muszą ciągle ćwiczyć aby być znanymi i osiągać sukcesy. Tak samo ludzie biznesu, muszą się ciągle szkolić, aby osiągnąć sukces. A do tego, potrzebna jest dyscyplina oraz podstawy etyczne i moralne. Nie ma tutaj drogi na skruty.

Jak często spotkałeś, lub spotkałaś na swojej drodze, ludzi, którzy czytają poradniki, książki, a nie praktykują tej wiedzy?

Jest takie powiedzenie...... a raczej..... stwierdzenie ..... Traktuj ludzi tak, jak sam chcesz być traktowany. My jednak powiemy inaczej. Traktuj ludzi tak jak oni chcą być traktowani. Inaczej brzmi, ale ma to dość duże znaczenie. Dlaczego? Już za chwilę postaram sie to wyjaśnić.

W biznesie, jest to szczególnie widoczne, ponieważ klient posiada własne oczekiwania, potrzeby , które mogą być inne niż twoje.

Inny przykład.
Do grupy biznesowej, zgłosił się petent oznajmiając: " Chciałbym przekazać tej grupie wszystkie kontakty jakie posiadam na swojej długiej liście kontaktów, ale nie chcę się zobowiązywać do regularnych spotkań, może będę przychodził na spotkania od czasu do czasu. Naprzykład, raz na miesiąc..... ".
Tak..... ten człowiek, był jednocześnie osobą, ktora ciągle zmieniała swoje pole działania, zmieniał firmy i biznesy, i w żadnym nie odniósł znaczacych sukcesów. Dlaczego? Dlatego,że nigdy nie poczuwał się do wykonania podstawowych rzeczy, potrzebnych do osiągnięcia sukcesu.

Ludzie sukcesu to przede wszystkim osoby, które są konsekwentne i zdyscyplinowane w działaniu, oraz odpowiedzialne .Tak naprawdę tylko oni są wyjątkowi. Ludzie sukcesu, najczęściej poczuwają sie wpełni odpowiedzialni za wszystkich i wszystko, co dzieje się wokół nich. Są wdzięczni za każdą możliwość , za wszystko to co robią.

Grupy ludzi biznesu, działające na terenie Polski i całego świata, szczególnie te w BNI, łączy kilka bardzo istotnych cech. Wszyscy uwielbiają pomagać innym w osiąganiu sukcesu. Cieszą się ,że mają możliwość konsekwentnego działania. Kształcą się i zdobywają nową wiedzę i umiejętności, które są im niezbędne do działania w grupach , ale bardziej w ich własnych firmach. Lubią wstawać wcześnie rano i zaczynać dzień pracy od spotkania w grupie swoich przedstawicieli biznesu. Wiedzą,że sukces to ciężka i konsekwenta praca, ale wyniki tego wysiłku są widoczne i namacalne.

Czy znasz takich ludzi? A może sam chciałbys do nich dołączyć?

W ostatnich dniach bardzo dużo się uczę, nie tylko z książek jakie wpadną mi w ręce, ale przede wszystkim uczą mnie ludzie i ich postępowanie, zachowanie, oraz podejście do ludzi, sytuacji i spraw.W tym wszystkim wyłoniłam jedną szczególną wiadomość, opartą na niedawnej statystyce przeprowadzonej przez analityków w Polsce. Otóż, okazuje się,że w Polsce, 39% ludzi biznesu, nie posiada pomysłu na pozyskiwanie nowych klientów. To jest bardzo duży wskaźnik, mówiący o tym,że należy zmienić nastawienie umysłu u tych 39% .

W dobie "kryzysu", jak to media i rząd nam ciągle wmawiają już od kilku lat, są systemy i sposoby na to aby nie myśleć o kryzysie, wręcz odmówić sobie mieć cokolwiek do czycnienia z kryzysem. Anglicy mają dobry sposób na zmianę umysłu. Oni poprostu nie myślą o kryzysie, szczególnie w kręgach ludzi biznesu, a już najbardziej w gronie członków organizacji biznesowych. "Guru" biznesowi, nie mają takiego słowa w swoim słowniku. Dlaczego? Ponieważ wiedzą,że w każdej sytuacji można zarobić , pod warunkiem,że trzymamy się jedenj ważnej zasady, jaką jest "Dajacy , Otrzymuje", czyli z angielskiego, "Givers Gain". Ta zasada zawsze się sprawdza i w każdej sytuacji, bez względu, czy jeteśmy w Portugalii, Irlandii, Stanach Zjednoczonych , czy też w Indiach, czy w Polsce. Ponieważ każdy praktykujący tę zasadę biznesmen, zyskuje zawsze i wszędzie!Dając innym to, czego oni chcą, i..... to jest piękne!!!

Nic więc dziwnego,że tylko 3% ludzi na świecie jest wolnych finansowo. Inni, nie są konsekwentni w praktykowaniu idei Givers Gain. Doświadczenia potwierdzają tę tezę , a istnieje na świecie wiele mozliwości aby to zmienić. Jedną z takich mozliwości daje największa na świecie organizacja biznsowa, Business Network International, znana z krótkiej nazwy BNI. Organizacja ta ma na celu edukację wspartą przez rekomendacje. Od ponad dwudziestu sześciu lat, BNI pomaga ludziom biznesu osiągać ich cele, obecnie w ponad 50 krajach świata, w ponad 6114 grupach działa ponad 320 tysięcy ludzi biznesu, pomagając sobie nie tylko wewnątrz własnych grup, ale i pomiędzy grupami, a teraz już i w parze z internetem poprzez własny portal społecznościowy, który łączy ludzi biznesu na całym świecie, gdzie tylko jest BNI. Potęga tej siły jest fenomenalna, nie tylko , że dzieje sie to poprzez organizację, najwieksza siła tej organizacji leży w bardzo duchowej sferze działania. Ta siła jest oparta na miłości, szcunku i gratyfikacji, jaka jest zakorzeniona pośród tych ludzi.

Podstawą ekonomii świata są małe i średnie firmy, ponieważ to one tak naprawdę są siłą napędową, dlatego ich współpraca pomiędzy sobą jest tak ważna. Mali i średni przedsiębiorcy nie są sami, bo mają siebie na wzajem, oraz system i strukturę, która ich wspiera. Skarbem tej struktury jest poziom zaufania, jakim dzrą się ludzie tej organizacji, co daje im możliwość rekomendowania swoich usług i produktów wśród swoich klientów , rodziny i znajomych. Każdy uczestnik, posiada minimum kilkunastu darmowych przedstawicieli swojej firmy, którzy codziennie mają możliwość przekazania komuś informacji o naszej firmie i naszych produktach. Zespoły branżowe, tworzone w grupach, mogą ze spokojem też występować grupowo w przetargach, co dziś nie jest łatwe dla małych firm, ponieważ duże firmy mają wiekszą siłę przebicia.

W Polsce jest bardzo niski poziom zaufania, co nie ułatwia działalności firm, szczególnie tych małych, ponadto, wielu ludzi biznesu mających jakieś kłopoty, boi sie o nich mówić głośno w obawie o to,że będą wyśmiani. To są przekonania głęboko zakorzenione w naszych umysłach,które tylko blokują nasze działania i należy ich sie wyzbyć. Należy szukać możliwości współpracy z ludźmi, którzy rozumieją podstawowe zasady relacji w biznesie i nie tylko i skorzystać z możliwości jakie istnieją aby pomóc sobie i innym. W Polsce, taką możliwością jest BNI. Na koniec przypomnę jedną z wielkich prawd. " Największą przeszkodą w naszym rozwoju jesteśmy my sami". Więc zmieńmy swoje nastawienie, zaufajmy sobie i innym, otwórzmy się na pomoc i współpracę, pomóżmy innym, aby pomóc sobie.

Dalsze informacje na stronie:www.bnitrojmiasto.pl, www.bnipolska.pl,www.bni.eu,www.bni.com







No comments:

Post a Comment